Το Ενιαίο Σωματείο Εργαζομένων Νοσοκομείου για την πειθαρχική δίωξη του Αλ. Κυπριανού
Γενικό Νοσοκομείο
29 Σεπτεμβρίου 2021
/ 11:15
ΕΛΕΝΗ ΚΟΡΩΝΑΚΗ
Είναι ξεκάθαρο ότι πρόκειται για κατασκευή δίωξης από την πλευρά της διοίκησης βαφτίζοντας ένα εσωτερικό την καταγραφή σε ένα υπηρεσιακό έγγραφο ως δημόσια κριτική και θεωρώντας αυθαίρετα ως κακόβουλη κριτική την επισήμανση υπαρκτών προβλημάτων.
ΚΕΡΚΥΡΑ. Ανακοίνωση εξέδωσε το Δ.Σ. του Ενιαίο Σωματείο των Εργαζομένων του Γενικού Νοσοκομείου Κέρκυρας για την πειθαρχική δίωξη του προέδρου του Σωματείου Ψυχιατρικού Τομέα, Αλέξανδρου Κυπριώτη. Αναλυτικά:
«Η κυβερνητική διαχείρισης της πανδημίας, δημιούργησε τεράστια προβλήματα στη λειτουργία των νοσοκομείων, μετατρέποντας τα σε δομές υγείας μίας νόσου ενώ με τις αναστολές των αδειών οδήγησε τους ελάχιστους υγειονομικούς στην εργασιακή εξόντωση. Τελευταίες κινήσεις του Υπουργείου Υγείας ήταν η 3η κατά σειρά αναστολή αδειών ενός εξουθενωμένου υγειονομικού προσωπικού και η αναστολή εργασίας 7000 υγειονομικών πανελλαδικά και 64 στο Γ.Ν. Κέρκυρας, που όξυνε το πρόβλημα της υποστελέχωσης του Νοσοκομείου.
Μέσα σε αυτά τα πλαίσια η διοίκηση του ΓΝΚ προχωράει στην πειθαρχική δίωξη του προέδρου του Σωματείου Εργαζομένων του Ψυχιατρικού Τομέα, Κυπριανού Αλέξανδρου, εργαζόμενου σε Δομή για ψυχικής υγείας του ΓΝΚ. Ο συγκεκριμένος εργαζόμενος, μετά από μονοβάρδια στην υπηρεσία του έγραψε στο βιβλίο της υπηρεσιακής λογοδοσίας ότι: «Η Διοίκηση και η Νοσηλευτική Υπηρεσία έπρεπε να είχαν εκπονήσει σχέδιο κάλυψης βαρδιών στις δομές με επάρκεια προσωπικού, αντιμετωπίζοντας τα κενά που έχουν δημιουργηθεί από τις διαθεσιμότητες των συναδέλφων από το εμβόλιο και όχι με τρόπο πρόχειρο και αντιδεοντολογικό, μονοβάρδιες- κομμένα ρεπό».
Με αφορμή αυτή την παράγραφο, η διοίκηση του ΓΝΚ τον καλεί σε απολογία θεωρώντας το «κακόβουλη άσκηση κριτικής των πράξεων της προϊσταμένης αρχής που γίνεται δημοσίως, γραπτώς ή προφορικώς με σκόπιμη χρήση εν γνώσει εκδήλως ανακριβών στοιχείων ή με χαρακτηριστικά απρεπείς εκφράσεις».
Είναι ξεκάθαρο ότι πρόκειται για κατασκευή δίωξης από την πλευρά της διοίκησης βαφτίζοντας ένα εσωτερικό την καταγραφή σε ένα υπηρεσιακό έγγραφο ως δημόσια κριτική και θεωρώντας αυθαίρετα ως κακόβουλη κριτική την επισήμανση υπαρκτών προβλημάτων.
Στόχος είναι η επιβολή σιωπητηρίου σε όποιον αναδεικνύει τα προβλήματα, σε όποιον προσπαθεί να οργανώσει την πάλη για τη λύση των προβλημάτων που δημιουργεί η κυβερνητική πολιτική. Προσπαθούν να τρομοκρατήσουν τους συνδικαλιστές με πραγματικό στόχο όλους τους εργαζόμενους. Απαιτούμε να σταματήσει η κατασκευασμένη δίωξη εναντίον του συγκεκριμένου εργαζόμενου».
«Η κυβερνητική διαχείρισης της πανδημίας, δημιούργησε τεράστια προβλήματα στη λειτουργία των νοσοκομείων, μετατρέποντας τα σε δομές υγείας μίας νόσου ενώ με τις αναστολές των αδειών οδήγησε τους ελάχιστους υγειονομικούς στην εργασιακή εξόντωση. Τελευταίες κινήσεις του Υπουργείου Υγείας ήταν η 3η κατά σειρά αναστολή αδειών ενός εξουθενωμένου υγειονομικού προσωπικού και η αναστολή εργασίας 7000 υγειονομικών πανελλαδικά και 64 στο Γ.Ν. Κέρκυρας, που όξυνε το πρόβλημα της υποστελέχωσης του Νοσοκομείου.
Μέσα σε αυτά τα πλαίσια η διοίκηση του ΓΝΚ προχωράει στην πειθαρχική δίωξη του προέδρου του Σωματείου Εργαζομένων του Ψυχιατρικού Τομέα, Κυπριανού Αλέξανδρου, εργαζόμενου σε Δομή για ψυχικής υγείας του ΓΝΚ. Ο συγκεκριμένος εργαζόμενος, μετά από μονοβάρδια στην υπηρεσία του έγραψε στο βιβλίο της υπηρεσιακής λογοδοσίας ότι: «Η Διοίκηση και η Νοσηλευτική Υπηρεσία έπρεπε να είχαν εκπονήσει σχέδιο κάλυψης βαρδιών στις δομές με επάρκεια προσωπικού, αντιμετωπίζοντας τα κενά που έχουν δημιουργηθεί από τις διαθεσιμότητες των συναδέλφων από το εμβόλιο και όχι με τρόπο πρόχειρο και αντιδεοντολογικό, μονοβάρδιες- κομμένα ρεπό».
Με αφορμή αυτή την παράγραφο, η διοίκηση του ΓΝΚ τον καλεί σε απολογία θεωρώντας το «κακόβουλη άσκηση κριτικής των πράξεων της προϊσταμένης αρχής που γίνεται δημοσίως, γραπτώς ή προφορικώς με σκόπιμη χρήση εν γνώσει εκδήλως ανακριβών στοιχείων ή με χαρακτηριστικά απρεπείς εκφράσεις».
Είναι ξεκάθαρο ότι πρόκειται για κατασκευή δίωξης από την πλευρά της διοίκησης βαφτίζοντας ένα εσωτερικό την καταγραφή σε ένα υπηρεσιακό έγγραφο ως δημόσια κριτική και θεωρώντας αυθαίρετα ως κακόβουλη κριτική την επισήμανση υπαρκτών προβλημάτων.
Στόχος είναι η επιβολή σιωπητηρίου σε όποιον αναδεικνύει τα προβλήματα, σε όποιον προσπαθεί να οργανώσει την πάλη για τη λύση των προβλημάτων που δημιουργεί η κυβερνητική πολιτική. Προσπαθούν να τρομοκρατήσουν τους συνδικαλιστές με πραγματικό στόχο όλους τους εργαζόμενους. Απαιτούμε να σταματήσει η κατασκευασμένη δίωξη εναντίον του συγκεκριμένου εργαζόμενου».
ΕΛΕΝΗ ΚΟΡΩΝΑΚΗ
Εργάζεται στις Εκδόσεις Ενημέρωση από το 1990 σε θέσεις υψηλής ευθύνης. Ειδικεύεται στις δημόσιες σχέσεις, το ελεύθερο και το καλλιτεχνικό ρεπορτάζ.