Η ΕΛΜΕ Κέρκυρας στην απεργία της Πέμπτης 8 Δεκεμβρίου
Απεργία
06 Δεκεμβρίου 2016
/ 10:01
ΚΕΡΚΥΡΑ. Η ΕΛΜΕ Κέρκυρας, στο πλαίσιο της 24ωρης απεργίας που κήρυξε η ΑΔΕΔΥ και η ΓΣΕΕ,
καλεί τους συναδέλφους σε απεργιακή συγκέντρωση την Πέμπτη 8 Δεκεμβρίου στις 10 το πρωί στα Λύκεια.
Σε ανακοίνωσήβ της η ΕΛΜΕ Κέρκυρας τονίζει: «Μετά τον νέο ασφαλιστικό νόμο, ο οποίος καταδίκασε τους εργαζόμενους σε εργασιακό βίο μέχρι θανάτου και σε συντάξεις φτώχειας, η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ - ΑΝΕΛ ετοιμάζεται να επιτεθεί, σύμφωνα με τα συμπεφωνημένα με την Ε.Ε, ΔΝΤ και ΣΕΒ, στα εργασιακά δικαιώματα. Στις 2 Δεκεμβρίου, ψηφίστηκε ο νόμος για το Ενιαίο Πλαίσιο κινητικότητας στο Δημόσιο, ενώ στο πλαίσιο της 2ης αξιολόγησης προετοιμάζει τους εργαζόμενους για:
Σε ανακοίνωσήβ της η ΕΛΜΕ Κέρκυρας τονίζει: «Μετά τον νέο ασφαλιστικό νόμο, ο οποίος καταδίκασε τους εργαζόμενους σε εργασιακό βίο μέχρι θανάτου και σε συντάξεις φτώχειας, η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ - ΑΝΕΛ ετοιμάζεται να επιτεθεί, σύμφωνα με τα συμπεφωνημένα με την Ε.Ε, ΔΝΤ και ΣΕΒ, στα εργασιακά δικαιώματα. Στις 2 Δεκεμβρίου, ψηφίστηκε ο νόμος για το Ενιαίο Πλαίσιο κινητικότητας στο Δημόσιο, ενώ στο πλαίσιο της 2ης αξιολόγησης προετοιμάζει τους εργαζόμενους για:
- Απελευθέρωση απολύσεων και αύξηση του ορίου από το 5% στο 10%! Εφαρμογή του ν. Βερναρδάκη για απολύσεις στο Δημόσιο για όσους αξιολογούνται από 0 – 24 (ν. 4369/2016).
- Συλλογικές συμβάσεις εργασίας στο Δημόσιο με παραπέρα μισθολογική καθήλωση, πάγωμα μισθολογικών κλιμακίων, κατάργηση εφάπαξ, κατάργηση όσων επιδομάτων έχουν απομείνει, σφαγή στα προνοιακά επιδόματα!
- Παραπέρα επέκταση των ευέλικτων μορφών απασχόλησης δηλαδή της δουλειάς λάστιχο με 300 – 400 ευρώ μισθό! «Υποκατώτατος μισθός» σύμφωνα με τη νέα Υπουργό εργασίας
- Νέα μείωση των σημερινών συντάξεων και των κοινωνικών παροχών, δηλαδή νέα μείωση του λεγόμενου μη μισθολογικού κόστους που έχει παραγγείλει στην κυβέρνηση ο ΣΕΒ!
- Νέα μεγάλη μείωση του αφορολόγητου ορίου για μισθωτούς και συνταξιούχους στα 5.000 από τα 8.600 ευρώ!
- Γενική κατάργηση των ΣΣΕ
- Ομαδικές απολύσεις και “short time work” (δηλ. «δουλειά» έως και μιας ώρας ημερησίως με αντίτιμο ένα «κουπόνι κοινωνικής στήριξης»).
- Κατάργηση των τριετιών και όλων των μισθολογικών ωριμάνσεων
- «Δικαίωμα» στους εργοδότες να απαντούν με «λοκ άουτ» στους αγώνες των εργαζομένων.
- Νέο συνδικαλιστικό νόμο για τον περιορισμό και την απαγόρευση της συνδικαλιστικής δράσης.